Consultoria para organizações de software

Ajudo organizações de software a examinar como estão a funcionar o desenvolvimento, a tomada de decisão, a autoridade e a coordenação, e a identificar o que merece atenção em seguida.

Duas formas de começar#

As organizações nem sempre chegam com um problema claramente definido.

Por vezes, a liderança sabe que o desenvolvimento se tornou mais difícil, que a coordenação está a consumir demasiada energia ou que as equipas estão a compensar fricções recorrentes, mas as causas subjacentes ainda não são claras.

Noutros casos, o problema já é mais específico: a autoridade de decisão ficou comprimida, os fundadores ou executivos continuam envolvidos em demasiadas decisões operacionais e as estruturas de governação já não correspondem à escala da organização.

Os dois diagnósticos seguintes foram concebidos para esses diferentes pontos de partida.

Ambos são intervenções focadas. Produzem uma avaliação independente e uma orientação prática para a etapa seguinte, sem começarem por um programa de transformação em aberto ou por um contrato permanente de acompanhamento.

Propostas de consultoria

Diagnóstico do estado atual do desenvolvimento de software

Para organizações que sabem que algo não está a funcionar bem, mas ainda não dispõem de um diagnóstico claro do problema subjacente.

Mais indicado para
Pequenas e médias empresas tecnológicas com preocupações amplas ou pouco definidas sobre a sua capacidade de desenvolvimento.
Duração habitual
Uma semana
Resultado principal
Uma visão clara do estado atual e uma direção priorizada para a melhoria.

Diagnóstico de governação para o crescimento — 4 semanas

Para empresas de software em crescimento que enfrentam autoridade de decisão pouco clara, fricção entre equipas, dependência do fundador e pressão sobre a governação.

Mais indicado para
Empresas B2B SaaS lideradas pelos fundadores, normalmente com 100 a 250 pessoas, que enfrentam compressão da governação durante o crescimento.
Duração habitual
Quatro semanas
Resultado principal
Uma visão mapeada do sistema de governação, dos seus riscos estruturais e de uma direção de estabilização para os próximos 90 dias.

Comecemos por uma conversa

Se uma destas situações se assemelha ao que a sua organização enfrenta, escreva-me com uma breve descrição do problema.

Iniciar uma conversa